Quelles sont les caractéristiques de la formation continue des demandeurs d’emploi sur ce territoire ?
Les entrées en formation selon les objectifs de la formation
46 % des formations ont pour but l’obtention d’une certification
Les entrées en formation selon le commanditaire
20 % des demandeurs d’emploi de ce territoire ont bénéficié d’une formation financée au titre de la commande publique
Duréedes formations suivies par les demandeurs d’emploi
37 %
des demandeurs d’emploi entrés en formation préparent une formation de 35h et moins
des demandeurs d’emploi entrés en formation préparent une formation de 35h et moins
Niveau de formation à l’entrée des demandeurs d’emploi
34 %
des demandeurs d’emploi entrés en formation sont titulaires d’une certification de niveau Supérieur au bac
des demandeurs d’emploi entrés en formation sont titulaires d’une certification de niveau Supérieur au bac
Principales filières des formations suivies par les demandeurs d’emploi
23 % des demandeurs d’emploi entrés en formation préparent une certification de la filière "Transport et logistique"
Principaux métiers préparés par les demandeurs d’emploi
18 % des demandeurs d’emploi entrés en formation préparent une formation au métier de "Conducteurs de véhicules"
1 300
entrées en formation de personnes en recherche d’emploi ont été enregistrées sur ce territoire en 2024, soit
1,3 %
des entrées en région
entrées en formation de personnes en recherche d’emploi ont été enregistrées sur ce territoire en 2024, soit
1,3 %
des entrées en région
−19 %
entre 2023 et 2024
(−16 % en région)
entre 2023 et 2024
(−16 % en région)
54 %
de femmes
(49 % en région)
de femmes
(49 % en région)
21 %
de moins de 26 ans
(22 % en région)
de moins de 26 ans
(22 % en région)
17 %
de 50 ans et plus
(16 % en région)
de 50 ans et plus
(16 % en région)
6,6 %
de bénéficiaires de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés
(7,8 % en région)
de bénéficiaires de l’obligation d’emploi des travailleurs handicapés
(7,8 % en région)
9,6 %
de DELD
(10 % en région)
de DELD
(10 % en région)
6,1 %
de bénéficiaires du RSA
(8,4 % en région)
de bénéficiaires du RSA
(8,4 % en région)
12 %
de personnes non diplômées avant l’entrée en stage
(14 % en région)
de personnes non diplômées avant l’entrée en stage
(14 % en région)