Quelles sont les évolutions de la formation continue des demandeurs d’emploi séniors ?
Objectifs de formation
− 9,1 % des demandeurs d’emploi séniors âgés de 55-59 ans entrés en formation sur une formation avec pour objectif l’obtention d’une certification
Loire
Auvergne-Rhône-Alpes
Durée de formation suivie
− 14 % des séniors âgés de 55-59 ans entrés en formation d’une durée de 35h et moins
Loire
Auvergne-Rhône-Alpes
Niveau de formation à l’entrée
− 15 % des séniors âgés de 55 à 59 ans entrés en formation de niveau Bac+2 et plus
Loire
Auvergne-Rhône-Alpes
Spécialité de formation suivies
+ 30 % des séniors âgés de 55-59 ans entrés en formation sur une spécialité de Transport et logistique
Loire
Auvergne-Rhône-Alpes
− 28 % de demandeurs d’emploi séniors en formation entre 2023 et 2024 (− 21 % pour l’ensemble des entrants)
− 31 % de femmes séniors (− 26 % pour l’ensemble des entrants femmes)
− 33 % de demandeurs d’emploi séniors bénéficiaires de l’obligation d’emploi (− 29 % pour l’ensemble des entrants BOETH)
− 54 % de demandeurs d’emploi séniors bénéficiaires du RSA (− 53 % pour l’ensemble des entrants BRSA)
− 38 % de demandeurs d’emploi séniors inscrits depuis un an et plus (DELD) (− 34 % pour l’ensemble des entrants DELD)
