Combien de séniors en emploi sur ce territoire ?
Structure par niveau de diplôme
41 % des séniors de 55 à 59 ans ont un diplôme de niveau "CAP. BEP "
Haute-Loire
Auvergne-Rhône-Alpes
Structure par contrat
76 % des séniors de 55 à 59 ans ont un contrat "Emplois sans limite de durée (CDI. titulaire de la FP)"
Haute-Loire
Auvergne-Rhône-Alpes
Structure par catégorie socioprofessionnelle
29 % des séniors de 55 à 59 ans appartiennent à la catégorie "Employés"
Haute-Loire
Auvergne-Rhône-Alpes
Structure par temps de travail
23 % des séniors de 55 à 59 ans exercent à temps partiel
Haute-Loire
Auvergne-Rhône-Alpes
Structure par secteur d’activité
39 % des séniors de 55 à 59 ans exercent dans le secteur "Administration Publique, enseignement, santé et action sociale"
Haute-Loire
Auvergne-Rhône-Alpes
Structure par secteur d’activité détaillé
39 % des séniors de 55 à 59 ans exercent dans le secteur "Administration publique. enseignement. santé humaine et action sociale"
Haute-Loire
Auvergne-Rhône-Alpes
17 220 personnes âgées de 55 à 64 ans en emploi en 2022 ( dont 73 % de 55 - 59 ans), soit 18 % de l’ensemble de la population active occupée sur le territoire
49 % de femmes (48 % tout public)
21 % d’emplois non salariés (17 % tout public)
72 % occupent un emploi sans limite de durée (70 % tout public)
26 % travaillent à temps partiel (20 % tout public)
